Quali tra questi fattori è il più rischioso per essere poco dinamici?
La convinzione che non si può migliorare più di tanto.
Il lavoro a compartimenti stagni
La scarsa formazione e aggiornamento dello staff.
Ritenere che per raccogliere fondi non si debba investire.
Il non coinvolgimento di tutta l’organizzazione nei processi di fundraising. La
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